Alternance - Approvisionneur F/H
Guyancourt, FR, 78280
Asmodee est un leader mondial du jeu de société, avec pour mission de rassembler les gens autour de jeux iconiques et d’expériences extraordinaires. Cotée au Nasdaq de Stockholm, notre siège opérationnel en basé en France, nos 2 200 collaborateurs sont répartis à travers le monde entre studios de création, entités de distribution et fonctions centrales.
Nous proposons l’un des plus vastes catalogues de jeux de société au monde, comprenant des titres emblématiques tels que CATAN®, Les Aventuriers du Rail®, Dobble® et Exploding Kittens®. Notre équilibre entre créations internes et collaborations avec nos partenaires nous permet d’offrir un portefeuille de jeux comprenant des centaines de jeux, disponibles en version physique et numérique.
En tant qu'employeur de choix, nous cultivons un environnement fondé sur la diversité, le développement et la reconnaissance, où chacun peut s’épanouir et évoluer. Nous rejoindre, c'est contribuer à la création d’expériences de jeu inoubliables tout en contribuant à un monde plus durable favorisant le lien humain.
Découvrez comment nos collaborateurs, nos jeux et nos initiatives en matière de RSE façonnent l’avenir du jeu de société.
Rejoignez-nous, et prenez place à notre table de jeu !
Résumé du poste
Nous recherchons pour notre filiale de distribution française un Approvisionneur (F/H) en alternance.
Rattaché(e) au Responsable Approvisionnement de la Direction Approvisionnement et Logistique France, vous serez le support au quotidien de l’équipe approvisionnement. Vous assurez de la disponibilité des produits pour les ventes tout en pilotant le stock via le respect des niveaux de stocks cibles définis en amont.
Missions
Vous serez en charge, entre autres, des missions suivantes :
- Piloter des niveaux de stocks sur votre portefeuille produits, selon la cible définie : ~900 références répartie sur une 15aine d’éditeurs/studios
- Garantir la disponibilité des produits de votre portefeuille et particulièrement des nouveautés dont la date de mise en vente est fixée par les équipes commerciales
- Traduire les prévisions de ventes en plans d’approvisionnements, prenant en compte les contraintes d’approvisionnement (délai de livraison, quantité minimum de commande, taille de lot, etc.)
- Passer les commandes d’approvisionnement auprès des fournisseurs (Supply Groupe, éditeurs et Studios) et suivre leur réception jusqu’à la mise à disposition du produit conforme
- Informer les commerciaux de la disponibilité des produits en mettant à jour régulièrement les dates d’arrivées dans l’ERP (Navision)
- Communiquer les attendus de réception à la Logistique (plan d’approvisionnement)
- Animer et coordonnées des points mensuels avec les éditeurs / studios (partage des prévisions de ventes, des alertes ruptures …)
- Gérer les importations selon incoterm (contact avec nos transitaires et vérification de la liasse documentaire)
- Analyser les KPI de son portefeuille, contrôler l’atteinte de objectifs, Proposer et mettre en place le plan d’actions correctives en coordination avec la Responsable Approvisionnement
- Réaliser régulièrement des points de coordination avec les Responsables Commerciaux et l’équipe Prévisions des Ventes
Profil
- De formation Bac+3 à Bac + 5
- Vous avez un bon niveau d’anglais à l’écrit, et à l’oral.
- Vous avez une bonne connaissance d’Excel (recherche V, tableaux croisés dynamiques…) et une aisance avec les outils informatiques (notamment Power BI)
- Votre excellent sens de la communication et vos qualités en négociation vous permettront de réussir à un tel poste,
- De nature organisé(e), vous savez vous adapter, prendre du recul et anticiper,
- Vous êtes rigoureux, savez planifier votre travail et tenir vos délais,
- Vous êtes sociable, doté d’un esprit positif, vous aimez travailler en équipe et exprimez clairement vos idées
Pourquoi vous aimerez travailler avec nous
• De réelles responsabilités et l’opportunité d’apprendre et de progresser rapidement.
• Les jeux de sociétés : un univers passionnant et une équipe de passionné·es.
• Une culture d’entreprise tournée vers l’efficacité, des rapports humains directs et fluides ; des opportunités pour proposer des idées et assurer leur mise en œuvre.
• Une atmosphère sécurisante : notre entreprise est ouverte à tous les profils
• L’esprit d’équipe et l’excellente ambiance au quotidien (si, si, c’est objectif ).
• Une charte télétravail intégrant 2 jours de télétravail par semaine
• Aménagement de poste et de la durée de télétravail pour les personnes en situation de handicap.