Stagiaire RSE Produit F/H

Localisation: 

Guyancourt, FR, 78280

Mode de travail:  Sur site
Métier:  Other Administration (OA)
Contrat:  Stage

asmodee est un leader mondial du jeu de société, avec pour mission de rassembler les gens autour de jeux iconiques et d’expériences extraordinaires. Cotée au Nasdaq de Stockholm, notre siège opérationnel en basé en France, nos 2 200 collaborateurs sont répartis à travers le monde entre studios de création, entités de distribution et fonctions centrales. 


Nous proposons l’un des plus vastes catalogues de jeux de société au monde, comprenant des titres emblématiques tels que CATAN®, Les Aventuriers du Rail®, Dobble® et Exploding Kittens®. Notre équilibre entre créations internes et collaborations avec nos partenaires nous permet d’offrir un portefeuille de jeux comprenant des centaines de jeux, disponibles en version physique et numérique. 

 

En tant qu'employeur de choix, nous cultivons un environnement fondé sur la diversité, le développement et la reconnaissance, où chacun peut s’épanouir et évoluer.  Nous rejoindre, c'est contribuer à la création d’expériences de jeu inoubliables tout en contribuant à un monde plus durable favorisant le lien humain. 

 


Découvrez comment nos collaborateurs, nos jeux et nos initiatives en matière de RSE façonnent l’avenir du jeu de société. 

Rejoignez-nous, et prenez place à notre table de jeu ! 

Résumé du poste

Nous recherchons, au sein de notre équipe Qualité, un(e) Stagiaire RSE produit (F/H) basé(e) dans nos locaux de Guyancourt (78).

Dans un environnement international en évolution constante, asmodee recherche un(e) alternant/stagiaire RSE produit, pour participer à la mise en œuvre de la stratégie RSE Supply Chain avec un focus produit.

 

Missions

  • Analyse de l’existant : identifier les critères RSE pertinents pour les jeux et produits du catalogue Asmodee
  • Reporting et indicateurs : Développement de tableau de bords et maintien des KPI dans le temps.
  • Communication et sensibilisation : partage des résultats de manière mensuelle et promotion des bonnes pratiques de conception en interne
  • Veille : veille concurrentielle et réglementaire sur les thématiques RSE liées à asmodee.
  • Projets transverses : contribuer aux études d’empreinte carbone produit et empreinte carbone groupe, participer aux alternatives au plastique vierge, travailler sur les optimisation de composants.

Profil

  • Étudiant(e) en école d’ingénieur généraliste (type Centrale, Arts et Métiers ou équivalent) ou avec spécialité RSE, développement durable.
  • Capacité d’analyse et de synthèse.
  • Appétence pour les jeux de société, et intérêt pour les thématiques environnementales et de réduction d’empreinte carbone.
  • Bonnes compétences de communication écrite et orale (rédaction de rapports, présentations).
  • Anglais courant afin de pouvoir communiquer avec différentes entitées et studios du groupe à travers le monde.

Pourquoi vous aimerez travailler avec nous

Chez asmodee, chaque personne a sa carte à jouer: ensemble, continuons à construire le jeu le plus inclusif, où la diversité et nos différences sont une force!

 

asmodee s’engage à faire vivre une expérience de jeu mémorable, dans le respect de l'équité et de l’égalité des chances pour tous et toutes. Gagnez la partie en évoluant professionnellement et en vous épanouissant dans un environnement de travail durable, sain et où chacun est traité avec respect et dignité.

 

Rejoignez-nous, et prenez place à notre table de jeu!

 

Pourquoi vous aimerez rejoindre la partie?

 

De vraies responsabilités et des opportunités d’apprendre et de progresser.

  • Les jeux de société : plongez dans un univers passionnant aux côtés de joueurs et joueuses tout aussi passionnés.
  • Une culture d’entreprise tournée vers l’efficacité, avec des échanges fluides et directs, des opportunités pour proposer vos idées et les mettre en œuvre pour gagner la partie.
  • Un environnement sécurisant : notre entreprise est ouverte à tout le monde.
  • Un esprit d’équipe et une excellente ambiance au quotidien (si, si, c’est objectif !).
  • Une charte télétravail incluant 2 jours de télétravail par semaine sur la base du volontariat.
  • Des aménagements possibles pour les collaborateurs et collaboratrices en situation de handicap, que ce soit pour le poste ou la durée du télétravail.

 

Poste à pourvoir en Stage dès que possible – Group Guyancourt